1.根据公司战略规划和经营目标,协助制定公司经营发展策略,参与公司经营管理与决策;
2.拟定分管业务板块的年度经营目标并制定该板块年度计划和季度、月度经营计划,督促落实经营计划,推进经营目标的实现。
3.掌握国家及各省药品交易相关法律法规和政策知识,拟定公司经营规章制度和细则,制定标准化、规范化的工作流程;
4.掌握药械市场动态,研究制定业务和经营措施;
5.执行董事会和经营班子交办的工作。
(一)基本条件
1.具有可靠的政治素质,能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,坚决贯彻执行党的路线方针政策。
2.有良好的事业心和责任感,有胜任岗位所需的组织能力、管理能力、研究能力和专业知识。
3.坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,能结合单位和岗位实际卓有成效地开展工作。
4.依法办事,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评与监督,反对谋求私利的不正之风。
5.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质。
(二)资格条件
1.教育水平:本科及以上学历;
2.年龄要求:不超过50 周岁;
3.专业要求:医学、药学、财务、金融经济、法律、管理学等相关专业;
4.工作经验:具备累计8年以上医药企业、医疗机构或招采工作经验,并至少1年以上医药企业或医疗机构管理经验;
5.其他要求:业绩及能力特别突出者,可适当放宽条件。
(三)有下列情况之一者不得报名
1.正在接受司法机关或及纪检监察机关立案调查的;
2.受党纪、政纪处分期间按规定限制提拔任用的;
3.对企业决策和管理中的重大失误负有主要领导责任或直接责任,受到纪律处分或问责情况的;
4.法律、法规和政策规定的其他情况。
(一)实行聘任制和契约化管理。
聘期三年,根据聘用协议、年度经营业绩指标完成情况、考核管理办法等,组织开展年度/任期考核,经考核不胜任的,聘用关系解除。
(二)实行薪酬协商制。
根据聘用职位要求、经营目标、行业薪酬水平等情况,由聘用企业与聘任人员协商确定薪酬水平,根据考核结果予以兑现。
(三)劳动关系管理。
聘任人员与公司签订劳动合同,人事档案可由公司按照规定进行管理,也可由聘任人员自行委托社会中介服务机构管理。
(一)报名截止时间:2021年12月29日。
(二)报名采用电子邮件报名,应聘人员填写《广东省药品交易中心有限公司市场化选聘管理人员报名表》,连同本人彩色证件照、毕业证、学位证、职称(资格)证书及相关资料扫描件发送到电子邮箱240480778@qq.com。邮件名称为“应聘者姓名”。
(三)注意事项
1.应聘人员应在选聘公告规定的时间内登陆广东省交易控股集团网站(https://www.gdaee.com.cn/)、广东省药品交易中心有限公司网站(http://www.gdmede.cn/)详细了解选聘岗位及有关条件;
2.应聘者要保证所填报资料的真实性,如因个人填报信息失实,或不符合选聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的,由应聘者本人负责;
3.我司收到报名邮件后会尽快回复确认收到报名信息,应聘人无需电话查询。
(四)应聘资格审查
报名时间截止后5个工作日内,审核合格者将收到电子邮件通知,应聘人员届时请注意查收电子邮件。
通过资格审查合格的应聘人员,经笔试、面试、背景调查(必要时)、组织考察、讨论决定等程序,体检合格后确定拟聘用人选,按照规定办理入职手续。本公告所公布的岗位工作职责描述与劳动合同约定不一致,以劳动合同为主。
咨询电话:020-38036221 张小姐